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CEO Kya Hai – Full form of CEO | Hindi

 CEO Full Form in Hindi, CEO Ka Full Form Kya Hai, CEO का फुल फॉर्म क्या है, CEO Ka Poora Naam Kya Hai, CEO किस काम का है, मैं CEO कैसे बन सकता हूं, आपको इस पोस्ट में ऐसे सभी सवालों के जवाब मिल जाएंगे।



What is CEO Full Form in Hindi और CEO का मतलब क्या होता है

अगर आपने सुंदर पिचाई का नाम सुना है, तो आपको पता होगा कि वह Google के सीईओ हैं और Google का CEO बनना कोई छोटी बात नहीं है।


CEO का वेतन करोड़ों में या लाखों में है, लेकिन उसका काम भी आम कर्मचारी की तुलना में अधिक जिम्मेदार है, तो चलिए जानते हैं कि हिंदी में फुल फॉर्म क्या है और सीईओ का मतलब क्या है।


सीईओ फुल फॉर्म हिंदी में

CEO का पूरा नाम Full Form Chief Executive Officer है। CEO को हिंदी में मुख्य कार्यकारी अधिकारी कहा जाता है। CEO किसी कंपनी या संगठन का मुख्य अधिकारी होता है, अर्थात CEO किसी कंपनी या किसी संगठन में होने वाले हर काम के लिए जिम्मेदार होता है।


किसी कंपनी या संगठन को किस दिशा में ले जाना है यह मुख्य कार्यकारी अधिकारी का काम है जैसे कि कंपनी के लिए कौन सा बाजार फायदेमंद है या कौन सी कंपनी उसके साथ साझेदारी करने से लाभान्वित होगी।

किसी कंपनी के किसी बड़े प्रोजेक्ट के लिए टीम बनाना भी सीईओ का काम है। हालांकि, अगर सरल शब्दों में कहा जाए, तो कंपनी को चलाने का पूरा काम सीईओ द्वारा किया जाता है। सीईओ को मुख्य अधिकारी या प्रबंध निदेशक के रूप में भी जाना जाता है।


एक निगम की नीतियों और दृष्टिकोण को स्थापित करने के लिए सीईओ अन्य शीर्ष अधिकारियों के साथ काम करते हैं। सीईओ को एक निगम का प्रमुख माना जाता है और कंपनी के लिए दिशा और सुनिश्चित करने के लिए जिम्मेदार है। एक मुख्य कार्यकारी अधिकारी (CEO) एक कंपनी में सर्वोच्च रैंकिंग कार्यकारी होता है, और उसकी प्राथमिक जिम्मेदारियों में प्रमुख कॉर्पोरेट निर्णय लेना, किसी कंपनी के समग्र संचालन और संसाधनों का प्रबंधन करना और निदेशक मंडल के बीच संचार के प्रमुख बिंदु के रूप में कार्य करना शामिल होता है। शामिल है। एक सीईओ अक्सर बोर्ड पर एक स्थिति रखता है।


सीईओ का वेतन

एक सीईओ का वेतन बहुत अच्छा है। आपने गूगल के सीईओ सुंदर पिचाई का नाम सुना होगा लेकिन आपको उनकी सैलरी के बारे में नहीं पता होगा। दोस्तों, 44 साल के सुंदर पिचाई, जो Google के CEO हैं, आपको उनकी एक साल की कमाई के बारे में सोचते हुए मिल जाएगा। दोस्तों, सुंदर पिचाई को पिछले साल यूएस $ 200 मिलियन का कुल वेतन दिया गया था, और यह 2015 के वेतन का दोगुना है। 2016 में एक रिपोर्ट के अनुसार, सुंदर पिचाई को $ 650,000 से लगभग 5 करोड़ रुपये दिए गए थे, जो 2015 में दिए गए वेतन से थोड़ा कम है।


CEO बनने के 5 टिप्स

आपकी सबसे बड़ी कैरियर आकांक्षा क्या है? क्या आप दुनिया, अपने खुद के व्यवसाय पर शासन करना चाहते हैं? सीईओ बनें? खैर, अच्छी खबर है! जब तक आप मानते हैं कि यह हो सकता है तब तक कुछ भी संभव है। जैसे वॉल्ट डिज़नी ने एक बार कहा था, अगर हम अपने सपनों का पीछा करने की हिम्मत करते हैं तो हमारे सभी सपने सच हो सकते हैं। लेकिन असली सवाल यह है कि क्या आप सीईओ बनना चाहते हैं। यदि आप अमीर होने, एक व्यवसाय चलाने और एक फैंसी कार्यालय में काम करने का सपना देखते हैं, तो यह लेख आपके लिए है।

1. योग्यता प्राप्त करें

अधिकांश सीईओ सफल हो जाते हैं क्योंकि उनके पास डिग्री की संख्या नहीं होती है, बल्कि वह अनुभव और कौशल होता है जिसके साथ वे खुद को लैस करते हैं। और भले ही शैक्षिक आवश्यकताएं न हों, लेकिन बहुसंख्यक शिक्षित हैं। वे स्मार्ट हैं, स्कूल में अच्छा करते हैं, और स्नातक और स्नातक शिक्षा पूरी करते हैं।


उनकी डिग्री का विषय आमतौर पर व्यवसाय, विपणन या कानून के रूप में खुला होता है क्योंकि यह उन्हें आवश्यक होने पर अपने लक्ष्यों को बदलने की अनुमति देता है, लेकिन वे एक को चुनते हैं जो उस उद्योग को सूट करता है जिसमें वे रुचि रखते हैं। उसके बाद, कुछ सीधे काम पर जाते हैं, जबकि अन्य कुछ अनुभव प्राप्त करना पसंद करते हैं और फिर एमबीए के लिए अध्ययन करते हैं।


2. राइट स्किल का विकास करना

यदि आप शीर्ष पर जाना चाहते हैं, तो आपको खुद को लगातार चुनौती देने की जरूरत है। निम्नलिखित कुछ सबसे महत्वपूर्ण कौशल और गुण हैं जिन्हें आपको एक सफल सीईओ बनने के लिए काम करना चाहिए।


नेतृत्व कौशल: आपको व्यवसाय को निर्देशित करने और लोगों को प्रबंधित करने के लिए प्रभावी नेतृत्व की आवश्यकता है


व्यापार कौशल: आपको विभिन्न व्यावसायिक कारकों में एक मजबूत नेटवर्क और लिंक की आवश्यकता होनी चाहिए


निर्णय लेना: आपको प्रभावी व्यावसायिक निर्णय लेने और रास्ते का नेतृत्व करने के लिए तैयार रहना चाहिए


तनाव प्रबंधन: आपको दबाव में अच्छा काम करने में सक्षम होना चाहिए


आत्म-जागरूकता: अपने आप को जानने के लिए कि आप कैसे काम करना पसंद करते हैं और यह दूसरों के साथ जुड़ने का सबसे अच्छा तरीका होना चाहिए


संसाधन क्षमता: कठिनाइयों को दूर करने के लिए त्वरित और चतुर तरीकों के साथ आने की क्षमता विकसित करने के लिए, अपने विषय को अच्छी तरह से जानना चाहिए।


रणनीतिक योजना: संगठन के लिए यथार्थवादी लक्ष्य निर्धारित करने के लिए एक स्पष्ट रणनीति और दिशा होनी चाहिए


संचार कौशल: अपने विचारों को प्रभावी ढंग से संवाद करने और लोगों से जुड़ने का एक तरीका होना चाहिए


आत्मविश्वास: अपने आप पर विश्वास करना अधिक हासिल करने और सीढ़ी पर चढ़ने के लिए महत्वपूर्ण है।

3. जोखिम ले लो

यह सीधा लग सकता है, लेकिन कितनी बार हम कहते हैं कि यह कभी पर्याप्त नहीं है। आइए इसका सामना करते हैं, जब तक आप कुछ जोखिम लेने को तैयार नहीं होते, आप दूर नहीं जा सकते। सफल होने के लिए, कभी-कभी आपको अनाज के खिलाफ जाने के लिए मजबूर किया जाता है। क्या आपने ऐसा वाक्यांश कभी नहीं सुना है 'जो लोग यह सोचकर पागल हो जाते हैं कि वे दुनिया को बदल सकते हैं, वे कौन हैं।


आप डाइजेस्टीन कीथ क्रच के सफल सीईओ से अपनी वृत्ति पर भरोसा करने के बारे में एक महत्वपूर्ण सबक सीख सकते हैं। हालांकि यह कुछ ऐसा है जो लोग सामान्य रूप से नहीं करेंगे - पदोन्नति की पेशकश को ठुकराते हुए, क्रच ने एक बार विश्वास की छलांग ली और सिलिकॉन वैली में बाहर जाने के लिए और अपनी खुद की कंपनी शुरू करने के लिए जीएम की सबसे कम उम्र की वीपी के रूप में काम को एक पागल चाल के रूप में छोड़ दिया? शायद। लेकिन सिलिकॉन वैली में, उन्हें कई प्रतिभाशाली लोगों से मिलने का मौका मिला, जिनके साथ उन्होंने अपना पहला व्यवसाय रसना कॉर्पोरेशन के साथ शुरू किया, जिसे बाद में $ 500 मिलियन में बेच दिया गया।


4. मूल्यवान कनेक्शन बनाएं

शायद शीर्ष पर चढ़ने का सबसे लोकप्रिय तरीका रेफरल के माध्यम से है। सही लोगों को जानकर शाब्दिक रूप से कहीं भी पाया जा सकता है। लेकिन कनेक्शन बनाने के बाद ही यह सबसे अच्छा काम करता है। ऐसा करने के लिए, संभव के रूप में कई नेटवर्किंग घटनाओं पर जाएं, कुछ के साथ मदद करने और उन कंपनियों का संपर्क विवरण प्राप्त करने के लिए जो आपकी रुचि रखते हैं। इसके अलावा, अपने लिंक्डइन खाते को अच्छे उपयोग के लिए सुनिश्चित करें। एक उद्देश्य के साथ नेटवर्क, अपना परिचय दें और उन पेशेवरों से जुड़ें जो प्रमुख पदों पर रहते हैं।


5. यथार्थवादी बनें

यह मुश्किल है, अगर असंभव नहीं है, तो तुरंत प्रबंधकीय स्थिति में आना। इसलिए, यदि आप नहीं जानते कि आप सीईओ के रूप में क्या काम कर रहे हैं, तो आप बेहतर जानते हैं। जब तक आपने उद्यमी बनने और अपना व्यवसाय शुरू करने का फैसला नहीं किया है, तब तक यह उस स्तर तक पहुंचने से पहले होगा। ऐसा करने से पहले, सुनिश्चित करें कि आप समझते हैं कि आप अपने आप में क्या कर रहे हैं। सीईओ बनना एक पूर्णकालिक नौकरी से अधिक है और एक कर्मचारी के रूप में काम करना पूरी तरह से अलग है। आप उम्मीद कर सकते हैं कि हर कोई कठिन और लंबे समय तक काम करेगा।

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